2006年是公司的管理再造年，也是公司創(chuàng)新之年。為推動企業(yè)內部形成良好的學習創(chuàng)新氛圍，提高和促進公司中高層管理干部的學習力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力，開拓思維，更新觀念，探索創(chuàng)新，從2月底起，公司專門建立了學習創(chuàng)新論壇平臺，定期組織中高層管理人員開展“專業(yè)、成就、品質”系列學習創(chuàng)新論壇活動。2月25日舉行了首次學習創(chuàng)新論壇活動并由公司總經理曹堅擔任主講。